Karar Verme Eğitim Programı

Stratejik ve Etkili Kararlar Almanın Yolu

Doğru kararlar, bireylerin ve organizasyonların başarısının temel taşını oluşturur. Özellikle hızlı ve karmaşık durumlarda alınan kararların etkisi, hem kısa hem de uzun vadede kendini gösterir. Karar Verme Eğitim Programı, katılımcıların hem bireysel hem de ekip olarak etkin kararlar alabilme yetkinliklerini geliştirmek amacıyla tasarlanmıştır.

Programın İçeriği ve Önemi

Bu eğitim, teorik bilgi ile pratik uygulamaları birleştirerek karar verme süreçlerini daha bilinçli, etkili ve sistematik bir şekilde yönetmeyi öğretir. Simülatör destekli senaryolar ve sektör odaklı örneklerle, katılımcılar iş hayatında karşılaşabilecekleri karmaşık durumları başarıyla yönetmeyi öğrenirler.

Kazanımlar

Program sonunda katılımcılar şu yetkinlikleri kazanır:

Sistematik Karar VermeRasyonel, sezgisel ve veri bazlı karar alma süreçlerini anlamak ve uygulamak.
Hızlı Risk DeğerlendirmeZaman baskısı altında bile en uygun kararı verebilme.
Veri Analizi ve YorumlamaKarmaşık verileri anlamlı hale getirerek karar süreçlerine dahil etme.
Stratejik PlanlamaUzun vadeli etkileri dikkate alarak organizasyonel hedeflerle uyumlu kararlar alma.
Etik FarkındalıkKararların etik boyutlarını değerlendirme ve etik ilkeler doğrultusunda hareket etme.

Yöntem ve Araçlar

Program boyunca kullanılan interaktif yöntemler şunlardır:

Simülatör Destekli UygulamalarGerçekçi iletişim senaryoları üzerinde çalışarak deneyim kazanma.
Rol Canlandırma ve Vaka ÇalışmalarıGerçek hayatta karşılaşılabilecek durumların analizi ve çözüm üretme.
Video AnaliziKatılımcıların iletişim stillerini gözlemleme ve geliştirme.
Grup ÇalışmalarıEkip dinamiklerini öğrenme ve takım içi iletişimi güçlendirme.
Kişisel Değerlendirme AraçlarıKatılımcıların güçlü ve gelişime açık yönlerini belirleme.

Değerlendirme Süreci

Eğitim boyunca katılımcılar şu yöntemlerle değerlendirilecektir:

Senaryo Bazlı Performans Ölçümü: Karar verme yetkinliklerinin analiz edilmesi,
360 Derece Geri Bildirim: Katılımcıların ekip içindeki performanslarının değerlendirilmesi,
Kişiselleştirilmiş Gelişim Planları: Her katılımcı için bireysel hedeflerin belirlenmesi.